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Lara Winkler: Beratung für Manager/innen

Professionelle Reflexion und Sparring: Ausloten, worauf es ankommt.

In der Beratung stehe ich Ihnen als unabhängige Reflexions- und Sparrings-Partnerin zur Verfügung, wenn es darum geht, komplexe systemische Situationen tiefer zu verstehen, eine klare innere Haltung dazu zu finden und über konkretes Vorgehen nachzudenken.

Gute Gründe für eine Beratung:

  • Sie wünschen sich den vertraulichen fachlich-strategischen Austausch mit einer professionellen Sparringspartnerin, um aktuelle Managementfragen offen reflektieren zu können.
  • Veränderungsprozesse und strategisch wichtige Entscheidungen stehen an - Sie wollen Ihre eigene innere Haltung zu den Dingen klären und unterschiedliche Optionen des Vorgehens im Change-Management-Prozessdurchspielen.
  • Sie wünschen sich eine möglichst tiefengeschärfte Sicht auf die unterschiedlichen Aspekte Ihrer Fragestellung, die es möglich macht, Hypothesen zu bilden und eventuell auftretende Dynamiken einzubeziehen.

Mögliche Fragestellungen zum Beispiel im Rahmen eines Changeprozesses

  • Wie kann ich meine Mitarbeiter mental und emotional auf die Anforderungen und Notwendigkeiten von Veränderungen vorbereiten?
  • Wie können anstehende Veränderungen so kommuniziert werden, dass die Menschen sich einbezogen und beteiligt fühlen?
  • Wie können neue Ziele so transportiert werden, dass; die Chancen ins Blickfeld rücken?
  • Wie kann ich Zugehörigkeit und Gefolgschaft auslösen und wie gelingt ein guter Start?

Ich bin gespannt auf Ihre Themen und Fragestellungen und freue mich auf das gemeinsame Nachdenken.

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